facebook tracking
HR-rådgiver med fokus på rekruttering, onboarding og opplæring

HR-rådgiver med fokus på rekruttering, onboarding og opplæring

Er det deg?

Mogi Sales er et salgsselskap i vekst! Vi søker i den forbindelse en HR-rådgiver som skal ha fokus på kandidat søk, rekruttering bemanning, onboarding og opplæring av nyansatte.

Dette er en strategisk viktig funksjon da kvaliteten av vårt arbeid er avhengig våre ansatte, og vi ønsker derfor å ha et større fokus på god introduksjon og kompetanseutvikling utover ansettelsesforholdet.

Er du i starten av din karriere og synes at det er spennende med HR og kompetanseutvikling? Er du en relasjonsbygger som liker å holde mange baller i luften? Da er dette en stilling du vil trives i.

 Om jobben

Som HR-rådgiver i Mogi Sales vil du ha en sentral rolle i forbindelse med utvikling av våre salgsteam. Vi har i dag ca 60 ansatte som jobber med salg av produkter og tjenester over telefon. Som følge av vår vekst skal vi i løpet av høsten utøke antallet ansatte til forskjellige prosjekter. Du vil da bli en del av vår HR-avdeling. Du vil få god opplæring, oppfølging og støtte fra din leder og dine kolleger. Her finnes store muligheter til egen utvikling og ansvar innenfor flere områder på sikt.

Din rolle:

  • Kandidatsøk og screening
  • Rekruttering til diverse prosjekter
  • Koordinere introduksjon av nyansatte
  • Holde velkomstpresentasjon og grunnleggende kurs for nyansatte
  • Avlaste ledere og HR-funksjonen med diverse personaladministrasjon
  • Forefallende arbeid innenfor HR

Stillingen er et heltidsengasjement på 100% med mulighet for fastansettelse etter endt engasjement.

Arbeidstid: 0900 - 1700 mandag til fredag

Gode lønnsbetingelser: Timelønn på kr 200 + Bonus

Søknadsfrist: 1 august 2019

Om deg

For oss er det ikke så viktig hva du har jobbet med tidligere uten personlig egnethet for stillingen vil være sentral i utvelgelsesprosessen. Vi ser etter deg som er god til å skape tillit og bygge relasjoner. Du har høy arbeidskapasitet og liker å holde mange boller i luften. I tillegg er du vant til bruk av PC og vanlige arbeidsverktøy som office-pakken. 

 

Ønskede kvalifikasjoner og egenskaper:

  • Høyere relevant utdanning innen HR eller annen relevant utdanning
  • Noen års erfaring fra HR-arbeid, gjerne fra salgsbransjen 
  • Erfaring fra rekrutteringsarbeid
  • Er lett å samarbeide med og liker å yte service
  • Jobber nøyaktig og strukturert og er løsningsorientert
  • Glad i og møte nye mennesker – det blir en selvfølge med HR arbeid og beskrives bra i teksten ovan.
  • Meget gode kommunikasjonsferdigheter
  • At du "ser" muligheter og ikke problemer og er nysgjerrig, uredd og utadvendt!


Vi tilbyr 

  • Et annerledes salgsselskap: fokus på merverdi for våre ansatte
  • Et verdiorientert selskap: våre verdier Nyskapende, Modig, Ansvarlig og Respektfull preger alt vi gjør
  • God opplæring og utvikling innenfor HR, salg og kommunikasjon
  • En spennende og variert stilling
  • Karrieremuligheter i et selskap i vekst
  • Sosialt arbeidsmiljø med sosiale arrangementer 
  • Gode forsikringsordninger
  • Arbeidstelefon
  • Rabatt på privat mobilabonnement
  • Rabatt på SATS ELIXIA


Fasiliteter

  • Flotte nye lokaler på Storo
  • Treningsrom, garderobe og sykkelgarasje
  • Kantine med varm mat, dagens suppe og salatbar


Høres dette interessant ut? Klikk på Søk på stillingen og fyll ut søknadsskjemaet. Du kan søke uten CV og vil da bli tilsendt en link for å laste opp CV ved senere anledning. 

Spørsmål om stillingen? Ta kontakt med Said Azouagh på 915 58 028.

Søk på stillingen

Eller kjenner du noen som ville passe enda bedre? Gi dem beskjed!

Oslo

Vitaminveien 4
0485 Oslo Veibeskrivelse 940 80 888

Hvorfor jobbe hos oss?

Vi gir deg en god start og utvikling på din karriere. Du som er motivert, lærevillig og nysgjerrig vil møte mange spennende mennesker, utfordringer og muligheter. 

  • Opplæring og oppfølging

    Vi har ulike opplæringsprogrammer for selgere og salgsledere med faglig godt teoretisk innhold og praktisk oppgaveløsning. I tillegg har oppdragsspesifikke opplæringer.

  • Kompetanse og utvikling

    Vi er opptatt av at du som medarbeider skal ha løpende utvikling og kompetanseheving for å møte morgendagens krav og forventninger samtidig som du føler mestring og progresjon i din karriere.

  • Gøy på jobben

    Vi har et sosialt, åpent og inkluderende arbeidsmiljø, under og etter arbeidstid. Du er en viktig del av fellesskapet, og vi er flinke på å arrangere sosiale sammenkomster, temafester, reiser og mye mer.

  • Gode inntjeningsmuligheter

    Vi har meget konkurransedyktige betingelser hvor du som selger har store påvirkningsmuligheter på din egen lønn. I tillegg har vi motiverende konkurranser og premier på individ- og teamnivå.

Hvordan er det å jobbe i Mogi Sales?

I Mogi Sales vil du møte et sosialt, inkluderende og trygt arbeidsmiljø. Vi er gode på å inspirere, støtte og hjelpe hverandre og du finner alltid en kollega å diskutere salg med. Hver måned holder vi uformelle sosiale arrangementer for alle ansatte og du vil sannsynligvis møte noen fremtidige beste venner blant kollegene dine. 

Teamtailor

Rekrutteringssystem fra Teamtailor